*

価値判断したな、と気付く

公開日: : 「お宝」発掘 MINI(旧)

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■
 「お宝」社員 MINI 2010/09/07
■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■
 「自分らしく100%表現」の 若狭 喜弘「Yoshi(よし)」です。
 「価値」とか「価値観」とか「価値判断」とか、どのようなものと感
じられていますか?
 「何となくいいもの」
 「自分の軸」
 と、プラス面でとらえられていることでしょう。
 もちろん、他人に自分の大切な考え方を預けることはできませんし、
まして、他人に判断してもらうなんて、めっそうもありません。
 という意味で、
   ・自分自身が大切にしているもの
   ・判断基準
 をしっかり持つことが必要です。
 その上で、
 私(Yoshi:よし)は、「価値判断を一旦手放しませんか?」とお誘い
します。
 この考え方は、NLPトレーナーの山崎啓支さんから知りました。
 仏教でも、自分の価値にこだわることを「苦」と述べています。
 このことを知り、日常生活を過ごす中で、
    『価値判断は、苦しみの源泉である。』
 とあらためて感じるようになりました。
   好き/嫌い
   正しい/間違っている
   持っている/持っていない
   知っている/知らない
   勝ち/負け(勝ち組/負け組)
   金持ち/貧乏     など
 これらの考えは、生きる原動力になります。
 「なにくそ!」と思う中で、下克上する力になります。
 しかし、
    何かを持つことが幸せなのでしょうか?
    そのゴールの先にあるものは何でしょうか?
 結局は対立しかないし、他人に対する優位感を「幸せ」と勘違いして
いるだけではないでしょうか?
 今年の年賀状に、
  「2010年は、漢字で『共』、わかちあい をテーマに創っていき
   ます。」
 と書きました。「わかちあい」は、時任悟さんからいただいた発想で
す。
  「私は、幸せをわかちあうことが大切である」
 としたら、どうしたら良いのでしょうか?
 もちろん、競争の中で出てくるアイディア、得られる技術や仲間など
はかけがえがありません。
 それとは別の次元で、
    『価値判断を脇に置く』
 ことをお勧めします。
 どうせ、簡単には離れることはできませんし、生きている限り一瞬一
瞬に価値判断しています。
 その一瞬を
   「あ、今価値判断したな。」
 と気付くだけで、自分自身を客観的に観察することができます。
 そうすれば、『価値判断を脇に置く』一歩となります。
 別の見方をすると、
   「自分の判断として、このように決めた」
 と、自己責任を持ち直すことにも繋がります。
 まずは、自分の価値判断に気付いてみませんか?
                  若狭 喜弘(Yoshi)
メール通信をお届けしています。登録はコチラよりどうぞ。
→ https://www.formzu.net/fgen.ex?ID=P69060698
体験セッション、9月期、10月期 新規クライアントを希望される方も上記よりどうぞ。
※本記事は、「内なる自然 little」のメール通信に書き、
Ameblo「あなたの内なる自然 http://ameblo.jp/inner-nature/」に
投稿したものと同じです。

Follow me!

Facebook にシェア
LinkedIn にシェア
[`evernote` not found]
このエントリーをはてなブックマークに追加

関連記事

no image

タイミングだけあわせて・・・

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2010/08/0

記事を読む

no image

管理型マネジメントは、即効性がある、楽、でも、・・・・

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2010/07/2

記事を読む

no image

「知る楽しみ」の増やし方

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2011/02/0

記事を読む

no image

「女・上司の本音」

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2011/01/3

記事を読む

no image

坂本龍馬は聞き上手

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2010/07/3

記事を読む

no image

ヤドカリの殻とお釈迦様

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2011/02/0

記事を読む

no image

就職説明会のドタキャン

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2010/06/1

記事を読む

no image

大切にしたいことを大切に生きる

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2010/08/0

記事を読む

no image

妥協からの脱却

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2011/01/1

記事を読む

no image

ゆうパックとペリカン便

■━━━━━━………‥‥・・・・‥‥……━━━━━━■  「お宝」社員 MINI 2010/07/1

記事を読む

チームビルディング関係の情報

チームビルディング関係で集めた情報をここに置く。 「チームの成長

設問「どうやって仕事を覚えましたか?」

Facebookの新しいグループで下記の問いがありました。 設問「ど

Happy Holidays!

新月があり、冬至があり、クリスマスがあり、正月があり。 これまでを見

1on1ミーティングは、コーチングのこと

「ヤフーの人材育成「1on1」の舞台裏」http://diamond.

ブレーキを踏みながら走るよりも、アクセル全開で走り続ける

居酒屋業界初の「おすそ分けシステム」誕生秘話http://portal

→もっと見る

  • 「メール通信」読者の方は、体験ミーティング(3,000円/45分)が1回無料です。
  • 2024年12月
    « 2月    
     1
    2345678
    9101112131415
    16171819202122
    23242526272829
    3031  
  • 素の自分をさらけ出せる場『原点』を一緒に創るコーチ
    若狭 喜弘(Yoshi:よし)
    です。

    素の自分をさらけ出せる、安心・安全な場『原点』をまだ持っていない人と一緒に『原点』を創っていくのが、私の役割です。

    詳しくは、下記プロフィールをご覧ください。
    http://core-infinity.sakura.ne.jp/?page_id=516

PAGE TOP
PAGE TOP ↑